Ons team

Wijk vol waarde bouwt aan bloeiende wijken, waarin buurtbewoners zelf waarde toevoegen vanuit hun eigen talenten en interesses. Dit doen ze met support van onze mensen. Een mooi en divers team van lifecoaches en trajectbegeleiders. 

Afbeelding2 1 1
zigzag

Wij werken vanuit onze drie kernwaarden: Zien, Krachtig & Verbindend. 

We vinden het belangrijk dat we mensen echt zien, waar we elkaar waarderen en het goud benoemen in de ander. Dat doen we niet door alleen maar lief te zijn, maar ook krachtig. Waar grenzen zijn of waar we willen groeien, achten wij het ook nodig om stevig te staan en elkaar aan te spreken. We hechten er waarde aan om in verbinding te blijven, een goede relatie met onze omgeving vinden we belangrijk.
 
Deze kernwaarden willen we leidend laten zijn in het contact met onze deelnemers, met onze partners en onderling in het team. Samen komen we heel ver!

Ons diverse team

Dat een divers team succes geeft is algemeen bekend. Bij diversiteit kan je denken aan verschil in: leeftijd, geslacht, achtergrond/cultuur, opleidingsniveau, (moeder)taal en profiel. Deze diversiteit ontstaat niet vanzelf. De afgelopen twee jaar hebben we bij Wijk vol waarde heel bewust gebouwd aan een divers samengesteld team. In onze ogen, de belangrijkste succesfactor van ons project. Gezien de deelnemers waarmee Wijk vol waarde werkt, is een verscheidenheid in peers ontzettend belangrijk: “als hij dat kan bereiken, misschien lukt het mij dan ook om…
 
Leer ons team hieronder kennen!
Kasia Gargol

Kasia Gargol

‘Ik stond voor de keuze: blijven leven van een uitkering of de regie in eigen handen nemen en mijn droomcarrière najagen. Nu werk ik met veel plezier als jobcoach bij Wijk vol waarde. Daarnaast ben ik ook begonnen aan een MBO4 Social Work-opleiding om mij verder te ontwikkelen. Mijn droom is dus werkelijkheid geworden!’

Linn Noordman

‘Mijn burn-out zorgde voor een carrièreswitch: van veiligheidsadviseur naar jobcoach. De weg die ik bewandeld heb, helpt mij dagelijks in mijn werk bij Wijk vol Waarde. Hier maken mensen met verschillende achtergronden en ervaringen een stap om weer te participeren in de maatschappij. Daar draag ik vanuit mijn ervaring graag aan bij!’
Linn Noordman
hava wide

Hava Tas

‘Wijk vol Waarde weerspiegelt wie ik ben! Mijn werk weerspiegelt mijn persoonlijkheid. Het is wie ik ben: een mens vol waarde, en ik zet me in voor een Wijk vol Waarde.’

Labinot Ilazi

‘Mijn lat? Skyhigh! Mijn eerste baan was als vakkenvuller. Nu ben ik lifecoach. En kijk ik terug op een prachtige periode waarin ik mensen heb zien groeien, hen in hun kracht heb gezet, en waarin ik in verbinding ben gekomen met prachtige mensen!’

labinot wide 1
mehdat

Mehdat Mouri

‘Als immigrant ken ik hun uitdagingen. Ik ben gepassioneerd om mensen te helpen hun bestemming te bereiken!’

Jermaine Sandvliet

‘Er is dagelijkse groei bij deelnemers EN jobcoaches!  Door onze kernwaarden ‘Zien’, ‘Krachtig’ en ‘Verbinden’ te implementeren in onze werkwijze, zie ik als teamleider dagelijks groei bij onze deelnemers, mijn collega’s en mijzelf. Van thuiszitten zonder een zinvolle dagbesteding naar jezelf inzetten voor de wijk waar je woont. Als teamleider kan ik niet anders dan super trots zijn op deze deelnemers én op mijn collega’s. ‘
jermaine wide
projectleiders wide

Martine van Ommeren
& Renske Raalte

Projectleiders Martine van Ommeren en Renske Raalte